| Editorial | Cambridge University Press |
|---|---|
| Edición | (14/01/2010) | Páginas | 297 |
| Idioma | Inglés |
| ISBN | 9780521687874 |
| ISBN-10 | 052168787X |
| Autor/es | Tomás Chamorro-Premuzic |
|---|---|
| Editorial | Cambridge University Press |
| Edición | (14/01/2010) | Páginas | 297 |
| Idioma | Inglés |
| ISBN | 9780521687874 |
| ISBN-10 | 052168787X |
El autor de The Psychology of Personnel Selection, con isbn 978-0-521-68787-4, es Tomás Chamorro-premuzic, esta publicación tiene doscientas noventa y siete páginas.
Ediciones Akal edita este título. En 1973 dicha editorial comenzó su primera singladura en Madrid. Ediciones Akal tiene en su haber más de 3600 publicaciones en catalogo. AKAL es el grupo editorial al que pertenece la editorial junto a Santillana Educación, Edicions Voramar, Santillana Illes Balears, Santillana Canarias, Aguilar... Ediciones Akal está especializada en Ciencias Naturales Y Ténicas, Ficción, Texto Escolar, Salud, Actualidad... El catálogo de esta editorial cuenta con las siguientes colecciones: Ciclos Formativos, Astronomía, Enseñanza Bachillerato, Música, Didáctica De La, Diccionarios... Grace Davie, Ygmunt Bauman, Óscar Barrero Pérez, Francis Bacon, Eloísa Ramírez Vaquero... son algunos de los autores que han publicado en Ediciones Akal.

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Resumen
Otros libros de Chamorro-Premuzic, Tomás son ¿por Qué Tantos Hombres Incompetentes Se Convierten En Líderes?, Why Do So Many Incompetent Men Become Leaders?: (and How To Fix It), Confidence (hbr Emotional Intelligence Series), Personality And Individual Differences, Confidence y The Psychology Of Personnel Selection.