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Portada de Brecha salarial e igualdad de género en las empresas turístico hoteleras
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Brecha salarial e igualdad de género en las empresas turístico hoteleras

Cristina Figueroa Domecq; Mónica Segovia Pérez

Cristina Figueroa Domecq; Mónica Segovia Pérez

Detalles del libro

EditorialEditorial Fundamentos
Edición(17/10/2016)
Páginas208
Dimensiones19x13 cm
IdiomaEspañol
ISBN9788424513283
ISBN-108424513282
ColecciónCiencia/Género, 358

Detalles del libro

Autor/esCristina Figueroa Domecq; Mónica Segovia Pérez
EditorialEditorial Fundamentos
Edición(17/10/2016)
Páginas208
Dimensiones19x13 cm
IdiomaEspañol
ISBN9788424513283
ISBN-108424513282
ColecciónCiencia/Género, 358
14,00 €
13,30
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Resumen

El presente libro, desarrollado por profesores de la Universidad Rey Juan Carlos y profesionales de la Confederación Española de Hoteles y Alojamientos Turísticos (CEHAT), tiene... Leer más

Otros libros de Figueroa Domecq, Cristina son Turismo Y Género y Impacto De La Innovación Y El Cambio Tecnológico En El Sector Hostelero En Destinos Urbanos Emergentes.

Otro libro de Segovia Pérez, Mónica es Yield Revenue Managfment En El Sector Hotelero: Estrategias E Implantaciones.


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Otra información de interés

  • Portada: Brecha salarial e igualdad de género en las empresas turístico hoteleras de Editorial Fundamentos
  • Editorial: Editorial Fundamentos | 17/10/2016
  • Sinopsis:

    Los autores de este libro, con isbn 978-84-245-1328-3, son Mónica Segovia Pérez y Cristina Figueroa Domecq, esta publicación tiene doscientas ocho páginas.

    La obra Brecha Salrial E Igualdad De Género En Las Empresas Turístico Hoteleras forma parte del catálogo de Editorial Fundamentos. Fue fundada en 1970 y actualmente se encuentra en Madrid. El catálogo de esta editorial asciende a más de setecientas obras. Dicha editorial tiene libros sobre todo de Teatro, Sociología, Filosofía y Economía. Espiral, Ciencia y Club De Ajedrez son algunos ejemplos de colecciones de Editorial Fundamentos. En esta editorial han publicado obras Francisco Nieva, Antonio Martínez Ballesteros y Raquel Osborne.

Brecha salarial e igualdad de género en las empresas turístico hoteleras