El libro aborda el área de Recursos Humanos en la empresa, desarrollando todos los aspectos básicos de la relación laboral así como de la organización y planificación de personal. Los contenidos se desarrollan de forma clara y precisa complementándose con ejemplos, actividades resueltas, actividades de aplicación así como actividades finales, ejercicios prácticos que facilitan el aprendizaje y permiten aplicar los conocimientos adquiridos a situaciones de la realidad laboral. Se incluyen las modificaciones más importantes en materia laboral introducidas por la Ley 62/2003 de 30 de diciembre de medidas fiscales, administrativas y del orden social. Se introducen las actualizaciones de las bases y los tipos de cotización a la Seguridad Social así como la actualización de la normativa relacionada con los contenidos del texto. Se acompaña un CD con versión demo del programa SP NOMINAPLUS con posibilidades para 3 empresas y 5 trabajadores por empresa. Además incluye una versión demo de 30 días de SP ANTIVIRUS .

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1. La organización interna de la empresa 2. El proceso de selección de personal en la empresa 3. Introducción al derecho del trabajo 4. La negociación colectiva y los conflictos colectivos 5. El contrato de trabajo 6. Tipos de contrato 7. La Seguridad Social 8. El salario 9. Las prestaciones de la Seguridad Social 10. La participación de los trabajadores en la empresa 11. Modificación, suspensión del contrato y extinción del contrato de trabajo 12. Simulación.