Estudio de todos los aspectos derivados de las incapacidades laborales -temporal y permanente- no sólo en lo relativo a los complejos problemas del sistema de prestación de la Seguridad Social, sino también en lo referente a los efectos que éstas tienen en el contrato de trabajo.

El libro se estructura en cuatro grandes apartados: La incapacidad temporal para el trabajo; incapacidades y lesiones permanentes; la invalidez no contributiva y efectos de las incapacidades sobre el contrato de trabajo.

Un contenido muy práctico que se completa con tres anexos (legislación, jurisprudencia y formularios) y un CD-ROM con formularios.

En definitiva, una monografía que, por su originalidad, viene a cubrir una ausencia significativa en la literatura jurídica laboral y de la Seguridad Social y que está llamada a convertirse en una obra de consulta obligada para los profesionales y estudiosos de estas materias.

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Parte primera: La incapacidad temporal para el trabajo.
Capítulo I. Contingencia y prestación de incapacidad temporal.
Capítulo II. Dinámica de la prestación y gestión de la incapacidad temporal.

Parte segunda: Incapacidades y lesiones permanentes.
Capítulo I. Conceptos protegidos, requisitos de acceso y prestaciones previstas.
Capítulo II. Evaluación, calificación, revisión, efectos económicos e incompatibilidades de la incapacidad permanente.

Parte tercera. La invalidez no contributiva.

Parte cuarta. Efectos de las incapacidades sobre el contrato de trabajo.

Anexo legislativo.

Anexo jurisprudencial.

Formularios.