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Los problemas generados por la existencia de la dualidad de regímenes jurídicos en el empleo público, estatutario o administrativo y laboral, junto con las peculiaridades que necesariamente deben incorporarse a este último por tan singular empleador, se han complicado con el juego de interacciones que propone el Estatuto Básico del Empleado Público.
Para facilitar esa tarea a esos profesionales a cuyo cargo están los recursos humanos en las Corporaciones Locales se ha diseñado esta obra. Aúna un análisis riguroso y profundo del régimen jurídico del personal laboral al servicio de las Administraciones Locales, sin apartarse nunca de una perspectiva esencialmente práctica, prestando la especial atención que merece la interpretación de los Tribunales. En definitiva, su propósito es que contenga respuestas para toda pregunta que pueda formularse, un día cualquiera y en el despacho de un Ayuntamiento, quien gestione los contratos de
trabajo de los empleados públicos.
Esta obra es una herramienta diaria de trabajo, diseñada y ejecutada con una visión eminentemente práctica. Igualmente
encontrarán aquí la ayuda imprescindible los profesionales del
Derecho (Magistrados, Inspectores de Trabajo, Abogados en ejercicio, etc.) que desde fuera de las corporaciones locales también necesiten trabajar en estas materias.
Abreviaturas
Capítulo Preliminar. El Estatuto Básico del Empleado Público: reformas en las relaciones de servicios en las Administraciones Públicas.
Capítulo I. Planificación e instrumentos de gestión de los recursos humanos.
Capítulo II. Contratación.
Capítulo III. La tipología contractual laboral aplicable en las entidades locales.
Capítulo IV. Jornada. Regulación del tiempo de trabajo.
Capítulo. V. Sistemas retributivos.
Capítulo. VI. Organización de los empleos públicos.
Capítulo. VII. Negociación colectiva, representación y participación institucional.
Capítulo. VIII. Otros deberes empresariales: deber de PRL, ocupación efectiva, promoción y formación profesional.
Capítulo. IX. Régimen disciplinario.
Capítulo. X. Extinción del contrato de trabajo.
Capítulo. XI. Protección social del personal laboral al servicio de la Administración Local.
Capítulo XII. El personal laboral de las Administraciones Locales y la unificación de doctrina.
Índice analítico de voces
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