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La Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, promulgada en cumplimiento de los arts. 103.3 y 149.1.18.ª de nuestra Constitución, al regular las bases del régimen estatutario de los funcionarios y del personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas, ha supuesto una reforma radical del sistema de empleo público general.
En este Manual se recogen el texto íntegro del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, la Ley Articulada de Funcionarios Civiles del Estado, de 7 de febrero de 1964, y la Ley 9/1987, de 12 de junio, de órganos de representación, determinación de las condiciones de trabajo y participación del personal al servicio de las Administraciones Públicas, sin omitir las referencias obligadas a la legislación de desarrollo con carácter general, así como a la Legislación sobre Régimen Local. Todas ellas a la luz de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, que se ha incorporado al hilo de los preceptos afectados.
Al mismo tiempo, pensando en los que aspiran a adquirir la condición de empleado público, se han desarrollado estas materias, partiendo del Estatuto Básico del Empleado Público, en diversos Temas, con la meto-dología y exigencias similares a los que se siguen en los distintos procesos selectivos.
§ 1. IntroducciónDesarrollo temático
§ 2. Tema 1. Principios generales y objeto del Estatuto Básico del Empleado Público. Ámbito de aplicación y régimen jurídico general de los empleados públicos. Órganos de Cooperación. Otras disposiciones del Estatuto. Régimen transitorio. Régimen derogatorio y disposiciones finales del Estatuto. Entrada en vigor
§ 3. Tema 2. Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas. Acceso y adquisición del empleo público. Pérdida de la relación de servicio. Ordenación de la actividad profesional
§ 4. Tema 3. Derechos de los empleados públicos. Jornada, permisos y vacaciones. Deberes de los empleados públicos: El Código de Conducta de los empleados públicos
§ 5. Tema 4. La negociación colectiva, representación y participación institucional de los empleados públicos. El derecho de reunión
§ 6. Tema 5. Situaciones administrativas de los empleados públicos
§ 7. Tema 6. Régimen disciplinario de los empleados públicos
§ 8. Tema 7. El personal al servicio de las Entidades Locales: Concepto y clases. Los funcionarios. El personal laboral. El personal eventual. El personal directivo profesional. Derechos y deberes. Régimen disciplinario. Situaciones administrativas. Incompatibilidades LEGISLACIÓN VIGENTE
§ 9. Índice de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público
§ 10. Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público
§ 11. Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública
§ 12. Ley 9/1987, de 12 de junio, de Órganos de Representación, Determinación de las Condiciones de Trabajo y Participación del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas
§ 13. Decreto 315/1964, de 7 de febrero, por el que se aprueba el Texto articulado de la Ley de Funcionarios Civiles del Estado
§ 14. Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local (parte)
§ 15. Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local (parte)
§ 16. Tabla cronológica
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